Licogi 12 giải quyết tốt các vấn đề huy động vốn, tổ chức thi công các công trình lớn và việc làm, đời sống của người lao động
Trong những năm đầu của thế kỷ 21 2000 – 2005, cùng với các phong trào thi đua sôi nổi của đất nước, các phong trào thi đua sản xuất kinh doanh của CBCNV Công ty cổ phần cơ giới và xây lắp số 12 LICOGI 12 thuộc Tổng Công ty Xây dựng và phát triển hạ tầng cũng được phát động liên tục và đều khắp, nhờ đó từ một đơn vị yếu kém Công ty đã vươn lên trở thành đơn vị vững mạnh, có uy tín trên thị trường với mức tăng trưởng trên 30%/năm. Đến nay, giá trị sản lượng của Công ty đạt trên 300 tỷ đồng, doanh thu - trên 200 tỷ, tổng giá trị tài sản hiện có - trên 260 tỷ. Công ty có đủ nguồn lực tổ chức thi công thắng lợi cùng lúc nhiều công trình lớn, trọng điểm của nhà nước như Thuỷ điện Sơn La, Trung tâm hội nghị quốc gia,… đồng thời đầu tư phát triển ngành nghề mới, tạo ra sự phát triển đa dạng, ổn định và bền vững.
Để đạt được những kết quả đó, tập thể CBCNV của Công ty đã lao động sáng tạo, giải quyết tốt nhiều vấn đề lớn. Đó là vấn đề huy động vốn cho đầu tư phát triển sản xuất, vấn đề tổ chức thi công trên công trường lớn và vấn đề duy trì, phát triển lực lượng, giải quyết việc làm, chăm lo đời sống cho người lao động…
Trong những năm qua, Công ty thường xuyên huy động hàng trăm tỷ đồng vốn lưu động phục vụ thi công các công trình xây dựng trung bình 60 công trình/năm, gần 150 tỷ đồng vốn trung hạn phục vụ đầu tư nâng cao năng lực thiết bị máy móc và đầu tư vào các dự án kinh doanh, phát triển đa dạng hoá ngành nghề.
Để huy động được một lượng vốn lớn như trên trong điều kiện khó khăn hiện nay, Công ty đã xây dựng định hướng rõ ràng, những biện pháp cụ thể và kiên trì thực hiện trong nhiều năm. Từ thực tế công tác huy động vốn Công ty đã rút ra được những bài học kinh nghiệm sau:
- Xây dựng uy tín doanh nghiệp trên thị trường với thương hiệu LICOGI. Bằng truyền thống của thương hiệu LICOGI Công ty luôn quảng bá thương hiệu đồng thời với việc củng cố uy tín, vị thế, xây dựng các mối quan hệ rộng rãi, gắn bó, hợp tác, cùng có lợi với các doanh nghiệp khác đặc biệt là với các ngân hàng, các cơ quan tài chính cũng như các cơ quan quản lý nhà nước.
- Xây dựng nền tài chính doanh nghiệp lành mạnh trên cơ sở tổ chức sản xuất tốt, có phương án cụ thể cho hiệu quả cao. Thiết lập hệ thống kiểm soát nội bộ chặt chẽ. Sử dụng vốn vay đúng mục đích, an toàn, quay vòng nhanh, phát huy hiệu quả đồng vốn.
- Quy mô sản xuất cần được duy trì ở mức phù hợp với việc thi công cùng lúc nhiều công trình, tạo ra dòng tiền tệ liên tục để có thể sử dụng vốn linh hoạt, đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh. Đồng thời tăng cường khấu hao, tích luỹ làm vốn đối ứng để tiếp tục vay vốn đầu tư, lấy ngắn nuôi dài.
- Xây dựng, củng cố và phát triển mối quan hệ gắn bó chặt chẽ, cùng có lợi với các ngân hàng thương mại lớn bằng hợp đồng tín dụng có hạn mức vay lớn, kết hợp với mở rộng quan hệ với các ngân hàng cổ phần để huy động vốn theo hình thức tín chấp các hợp đồng kinh tế. Ngoài ra Công ty còn huy động nguồn vốn của các tổ chức và cá nhân trong và ngoài doanh nghiệp. Trong quan hệ tín dụng với các tổ chức tài chính Công ty đã chú ý chọn lọc những nguồn vốn vay lớn với tỷ lệ đối ứng nhỏ, điều kiện tín dụng thuận lợi.
Trên cơ sở nhận thức rõ tổ chức thi công là vấn đề cơ bản quyết định hiệu quả sản xuất kinh doanh, trong những năm qua trên nhiều công trình lớn với điều kiện khó khăn, khối lượng thi công lớn, yêu cầu kỹ thuật cao, tiến độ căng thẳng, địa bàn sản xuất phân tán, để tổ chức thi công tốt, đảm bảo yêu cầu của công trình, trước hết, phải xây dựng được lực lượng cán bộ, công nhân đủ mạnh về số lượng, tinh nhuệ về chất lượng, có ý chí quyết tâm cao, không ngại gian khổ hy sinh, kết hợp chặt chẽ lực lượng cũ có nhiều kinh nghiệm thi công trên các công trình lớn với lực lượng trẻ có tri thức, sức mạnh, nhiệt tình và ý thức trách nhiệm. Trong những năm qua, LICOGI 12 đã có chính sách thu hút, đào tạo, xây dựng lực lượng tương đối phù hợp, tạo ra một đội ngũ cán bộ, công nhân đông, có phẩm chất và năng lực, đủ sức triển khai đồng thời nhiều công trình với số lượng lớn.
Từ yêu cầu sản xuất và lực lượng CBCNV, Công ty đã tìm ra những mô hình tổ chức cụ thể, phù hợp với thực tế, tăng cường tính chủ động sáng tạo của các ban điều hành, các xí nghiệp, mạnh dạn giao nhiệm vụ cho cán bộ trẻ kết hợp với việc kiểm tra, đôn đốc thường xuyên kịp thời. Tăng cường hiệu lực quản lý của các phòng ban nghiệp vụ thông qua việc xây dựng và thực hiện tốt các quy chế quản lý, thực hiện tiêu chuẩn ISO. Trên các công trường lớn, việc tổ chức phân công nhiệm vụ, quyền hạn cho các bộ phận, cá nhân rõ ràng, cụ thể, gắn quyền hạn, trách nhiệm với quyền lợi từng bộ phận, từng người. Xây dựng mối quan hệ làm việc chặt chẽ, khoa học, hỗ trợ lẫn nhau, tất cả vì một mục đích chung là hoàn thành tốt nhiệm vụ. Trong tổ chức những công trường lớn như Thuỷ điện Sơn La, Trung tâm hội nghị quốc gia Công ty phải vừa làm vừa rút kinh nghiệm, kịp thời điều chỉnh khi thấy có những bất hợp lý.
Với sự chuẩn bị chu đáo trong điều kiện cho phép đến nay LICOGI 12 đã bước đầu tổ chức thực hiện tốt nhiệm vụ thi công trên các công trình lớn được Tổng Công ty giao.
Để có thể tổ chức thi công cùng lúc nhiều công trình lớn, LICOGI đã đặc biệt quan tâm xây dựng, củng cố và phát triển đội ngũ cán bộ, công nhân kỹ thuật làm việc thường xuyên, lâu dài. Trong điều kiện thị trường lao động phức tạp, điều kiện lao động còn nhiều khó khăn, Đảng bộ và lãnh đạo Công ty luôn quan tâm, chỉ đạo sâu sát công tác chăm lo đời sống, việc làm cho CBCNV coi đây là một nhiệm vụ đặc biệt hàng đầu. Trong từng thời điểm cụ thể, với điều kiện cho phép, Công ty đã giải quyết hài hoà lợi ích của người lao động, đảm bảo việc làm, thu nhập khá để người lao động đủ bù đắp sức lao động và có tích luỹ. Điều kiện làm việc của CBCNV không ngừng được cải thiện, thiết bị máy móc được đầu tư mới, hiện đại, nhà ở, bữa ăn của người lao động được chăm lo chu đáo. Công ty đã tạo ra một môi trường làm việc có sức thu hút người lao động.
Trong thời gian tới các công trình lớn sẽ triển khai những hạng mục chính với khối lượng xây dựng lớn, điều kiện làm việc khó khăn hơn, Công ty sẽ quan tâm hơn nữa đảm bảo kịp thời, hợp lý những điều kiện cần thiết cho công tác đời sống, việc làm, tổ chức thi công, huy động vốn nhằm nâng cao năng lực sản xuất chung của Công ty, góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ sản xuất kinh doanh.
H. Phước
Nguồn: Công ty Cổ phần cơ giới và xây lắp số 12 LICOGI 12